Что такое оценка профессиональных рисков
Обеспечение безопасных условий труда работников – одна из обязанностей каждого работодателя (ст. 214 ТК РФ). Работодатель должен создать безопасные условия труда по результатам комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места и оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут нанести вред здоровью работников.
Оценка профессиональных рисков обязательна для всех работодателей на основании статей 209, 209.1, 214, 218 Трудового кодекса РФ и пунктов 17-27 «Примерного положения о СУОТ», утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2021 года № 776н, а также подтверждено письмом Минтруда от 25.04.2025 №15-1/ООГ-991.
Кроме того, в обязанности работодателя входит:
- систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков, их регулярный анализ и оценка;
- разработка мер, направленных на обеспечение безопасных условий и охраны труда;
- оценка уровня профессиональных рисков ПЕРЕД вводом в эксплуатацию производственных объектов, вновь организованных рабочих мест.
Что будет, если не проводить оценку рисков?
Отсутствие оценки профессиональных рисков влечет за собой штрафы:
- для должностных лиц - от 2 000 до 5 000 рублей;
- для юридических лиц - штрафы от 50 000 до 80 000 рублей.
- для юридических лиц - штрафы от 50 000 до 80 000 рублей.
Если вы хотите заказать оценку профессиональных рисков, наши специалисты готовы предоставить услуги с гарантией быстрого и точного выполнения всех процедур
Приглашаем к сотрудничеству!
Заказать услугу можно по телефону или оставить заявку на сайте.